Reporte parcial
Programa de Liderazgo para Supervisores – Santa Fe
1 Población del programa
Este reporte parcial describe a la población que se encuentra cursando el Programa de Liderazgo para Supervisores en la provincia de Santa Fe, a partir de los datos del formulario de inscripción. Actualmente cursan el programa 79 supervisores, de los cuales 73 completaron el formulario de inscripción con sus datos de perfil.
Las decisiones metodológicas del análisis se detallan en el anexo metodológico, al final del reporte.
2 Perfil sociodemográfico
2.1 Género
La población del programa es mayoritariamente femenina: el 89,9 % son mujeres y el 10,1 %, varones.
2.2 Edad
La edad promedio es de 54,9 años, con una mediana de 56 años. Las edades van de 38 a 63 años, y el 90,4 % tiene 50 años o más. Es un grupo con un perfil etario homogéneo, coherente con un cargo al que se accede tras una larga carrera docente.
2.3 Formación
El nivel educativo más frecuente es el superior no universitario (43,8 %), que corresponde a la formación docente inicial. Además, el 42,5 % cuenta con formación de posgrado (especialización, postítulo o maestría), lo que muestra una trayectoria de formación continua en buena parte del grupo.
3 Trayectoria profesional
Los supervisores tienen una trayectoria extensa en el sistema educativo (30,8 años en promedio), pero una antigüedad reciente en el cargo: en promedio llevan 3,6 años como supervisores, el 80,8 % tiene 5 años o menos en el rol y el 38,4 %, 2 años o menos. Es decir, se trata en su mayoría de personas con amplia experiencia educativa que están en los primeros años de la función de supervisión, un momento especialmente oportuno para una formación en liderazgo.
4 La función de supervisión
4.1 Nivel educativo
La mayor parte de los supervisores participa por Primaria (53,4 %), seguida por Secundaria (21,9 %). El programa reúne supervisores de 4 niveles educativos, lo que permite el intercambio entre distintas realidades del sistema.
4.2 Instituciones a cargo
Cómo leer el gráfico. Para cada nivel se muestra la mediana de instituciones a cargo: el valor que divide al grupo en dos mitades. Por ejemplo, en Primaria la mediana es 18: la mitad de los supervisores de ese nivel tiene 18 instituciones a cargo o menos, y la otra mitad, 18 o más. Se usa la mediana y no el promedio porque el formulario permitía registrar hasta 50 instituciones: el promedio quedaría por debajo de la carga real, mientras que la mediana no se ve afectada por ese tope.
La carga de supervisión varía mucho según el nivel. La mayor carga se da en Inicial, con una mediana de 38 instituciones por supervisor: más del doble que en Primaria. Además, en Inicial 6 de los 12 supervisores declararon 50 instituciones o más, el máximo del formulario, por lo que su carga real es probablemente aún mayor. Le sigue Secundaria (28,5), mientras que Primaria (18) y Superior no universitario (19,5) tienen cargas menores.
En general, la mitad de los supervisores tiene a cargo 21 instituciones o menos, con un rango que va de 4 a 50 o más. En Superior no universitario hay solo 6 supervisores, por lo que ese valor debe leerse con cautela.
5 Síntesis
Un grupo con amplia experiencia y reciente en el cargo. Los 79 supervisores que cursan el programa son mayoritariamente mujeres (89,9 %), con una edad promedio de 54,9 años y más de 30 años de trayectoria en el sistema educativo. Sin embargo, el 80,8 % lleva 5 años o menos en la función de supervisión, lo que refuerza la pertinencia de una formación específica en liderazgo.
Alta formación. El 97,3 % tiene formación superior y el 42,5 % cuenta con estudios de posgrado.
Una función con alta carga de supervisión. La mitad de los supervisores tiene a cargo 21 instituciones o menos, con diferencias según el nivel: la carga es mayor en Inicial. La mayor parte del grupo participa por Primaria.
6 Anexo metodológico
Nota metodológica
- Fuente: formulario de inscripción al programa. Se considera a todas las personas en estado “Cursando” (79).
- Datos de perfil: 6 personas no completaron el formulario de inscripción, por lo que los datos de edad, formación, trayectoria, nivel e instituciones a cargo se calculan sobre 73 personas. El género está disponible para toda la población.
- Unidad de análisis: el reporte caracteriza a las personas que cursan el programa. La cantidad de instituciones a cargo se analiza como una característica de la función de cada supervisor, según lo que declaró en la inscripción. El formulario permitía registrar hasta 50 instituciones, por lo que ese valor equivale a “50 o más”; por eso se informa la mediana, que no se ve afectada por ese tope, y no el promedio.