Este relatório detalha as ineficiências identificadas no atual motor de crédito em parceria com o fundo Valora. A análise foca em identificar onde o rigor excessivo do fundo impede a captura de propostas que o mercado (outros fundos) considera elegíveis.
Inicialmente, será analisado somente a base ‘motor_credito’ (com dados das empresas). Futuramente, será produzida a análise da base ‘análise_credito’ (com demais dados da proposta).
## [1] "O fundo Valora, desde o início das operações com a V8, recusou 714288 consultas, cujas avaliações se basearam na PJ."
## [1] "De forma geral, pode-se posicionar o fundo Valora da seguinte forma: 38.91% das propostas rejeitadas estão sendo absorvidas pelo mercado."
###$ 2.4.1 MINIMAL_EMPLOYEES_COUNT_NOT_MET
###$ 2.4.1 MINIMAL_REVENUE_NOT_MET
Calculando medidas com log-transformação
## [1] "50% das consultas reprovadas no motor de crédito pela TAG 'MINIMAL_EMPLOYEES_COUNT_NOT_MET', se referem a empresas que possuem entre 8 - 45 funcionários; e média 17 funcionários."
A análise do motor de crédito revela um desalinhamento entre o rigor do fundo Valora e a aceitação do mercado. Identificamos um volume significativo de propostas que, embora rejeitadas pelo Valora, possuem perfil para serem absorvidas por outros players, com destaque para a rigidez na análise de regularidade fiscal (CNDT).
A análise estatística aplicada à base de dados (tabela_limpa) confirmou uma associação moderada-forte entre o motivo da rejeição e o desfecho da proposta:
V de Cramér (0.4236): Indica que os critérios de rejeição do Valora são padronizados, mas não necessariamente preditivos de inadimplência absoluta, já que há propostas com os mesmos motivos sendo “completadas” em outros fundos.
Significância Estatística (p-value < 2.2e-16): As decisões não são aleatórias, mas sim fruto de políticas rígidas que podem ser flexibilizadas para aumentar o Market Share.
Um dos pontos mais críticos identificados é a rejeição automática por CNDT_IRREGULAR.
Custo de Oportunidade: Observamos que 100% dos casos de CNDT Irregular no motor de crédito resultam em rejeição imediata (81.488 propostas).
Visão Estratégica: No mercado de crédito CLT, a CNDT (Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas) é frequentemente um reflexo de burocracias processuais e não de insolvência financeira. Considerar a CNDT como um critério eliminatório binário é uma barreira que impede o fundo de acessar empresas sólidas que possuem apenas pendências administrativas.
O critério de MINIMAL_EMPLOYEES_COUNT_NOT_MET é o maior gerador de volume no motor:
Conflito de Decisão: Cerca de 53,3% (176.917) das empresas que não atingem o mínimo de funcionários exigido pelo Valora são aceitas por outros fundos.
Média de Perfil: 50% dessas consultas referem-se a empresas com perfil entre 12 e 37 funcionários (mediana de 21). O mercado está aceitando empresas nesta faixa, enquanto o Valora mantém o corte alto.
Para aumentar o volume de cessão sem comprometer a segurança, recomenda-se:
Flexibilização da CNDT: Migrar a CNDT de um critério “Eliminatório” para “Classificatório”, permitindo a análise de outros KPIs financeiros.
Ajuste na Régua de Funcionários: Reduzir o corte mínimo de funcionários para se alinhar à mediana de aceitação do mercado (aprox. 20-25 colaboradores).
As análises foram baseadas em dados deduplicados e normalizados, utilizando testes de Qui-Quadrado para validar as associações qualitativas e transformações logarítmicas para variáveis quantitativas.