Gestiometría

Ricardo R. Palma

28/10/2025

Encuentro 1 -

Gestiometría mucho más que un BSC

Agenda y Expectativas

Gestiometría es un neologismo para referirse a una técnica de gestión que se basa fundamentalmente en los aportes de Norton y Kaplan (Harvard Bussiness Review 1989) complementada con las soluciones informática que desde esa fecha a hoy han aparecido.

Se dice que Gestiometría es mucho más que Balanced Scorecar (BSC) pues la ubiquidad y presión que la telefonía móvil y la internet de las cosas, 5G, la pospandemia y los conflictos nos impondrán para cambian la forma de gestionar proyectos que tenemos.

¿Qué puedo esperar al final?

Este curso tendrá más aspecto de “informático” antes que de “gestión” y pretende que gestores de proyecto con conocimiento básicos pueda construir herramientas para tener éxito en esta dificil tarea.

La situación de este año tan particular, el salto irruptivo de la tecnología para el teletrabajo y la necesidad de implementar soluciones sobre las marcha, han llevado a pasar el trabajo del “tablero” a la nube y la Gestiomatría es la herramienta que se ha impuesto.

RECORRIDO TEMÁTICO

  1. Teoría -¿Qué es y como nació el Balanced Scorecard (BSC)
  2. Teoría -Paso del Cuadro de Mando al Dashboard
  3. Práctica - Contrucción de BSC con herramientas ofimáticas
  4. Práctica - De la PC al Teléfono Celular (R-CRAN)
  5. (Optativo) Vinculación con un GIS
  6. Evaluación Hacer tu Dashboard

¿Que es el Balanced Scorecard?

Lo más nocivo en un proyecto es la Procrastinación

PBI Mendoza

Teletrabajo y telecompetencia

Como puedes ver en los últimos 5 años la participación de la construcción y las obras (públicas y privadas) han tenido un muy bajo índice de participación en el PBI provincial.

Esto lejos de ser un amenaza, abre la posibilidad para que se desarrollen formas más eficientes e innovadoras de dirección de obras.

¿ Sabías que 18% de las obras civiles de Mendoza están siendo dirigidas por ingenieros de Ecuador, Chile y Colombia? . Estos colegas trabajan con tecnologías BIM y se han localizado en los proyectos de steel frame principalmente.

¿Qué podemos hacer?

Teletrabajo
Teletrabajo

Las tecnologías de la pandemia llegaron para quedarse.

Para qué se puede usar un BSC?

  1. Para Comunicar Objetivos Estratŕgicos

Por que razones puedo querer esto?

  1. Lo que no se mide no se controla

Definición

CMI es concebido por sus autores como un sistema de administración o sistema administrativo (management system), que va más allá de la perspectiva financiera con la que los gerentes acostumbran a evaluar la marcha de una empresa.

Definición 2

Según estos dos consultores, gestionar una empresa teniendo en cuenta solamente los indicadores financieros tradicionales (existencias, inmovilizado, ingresos, gastos,…) ignora la creciente importancia de los activos intangibles de una empresa (relaciones con los clientes, habilidades y motivaciones de los empleados,…) como fuente principal de ventaja competitiva.

El cuadro de mando integral traduce la estrategia en acción

Bibiografía Recomendada

Alberto M. Mallvé Tablero de Control Organizando información para crear valor

Bibliográfía Básica
Bibliográfía Básica

Bibliografia II

1st book 2st book

¿En qué se inspiraron Norton y Kaplan?

Recordar el díalogo entre pasajero y piloto

Pero tener un cuadro de mando no lo es todo

Mucho cuidado con la pecera de cristal

Tener en cuenta el sindrome U.S.T.E.D.

¿Quién cosntruye el Tablero de Comando / Control?

  1. El Informático

  2. El Dueño

  3. Todos en la mesa de Café

Un buen café
Un buen café

Un buén café puede hacer la diferencia

Resultado tangibles
Resultado tangibles

Pasos lógicos a seguir siempre:

Pasos
Pasos

¿Es necesario recurrir a la Informática?

Pizarron
Pizarron

Estructura

De VARGUX - Trabajo propio, CC BY-SA 3.0
De VARGUX - Trabajo propio, CC BY-SA 3.0

Esquema de Gobernanza y Poder

La Gobernanza

Poder

La Clave del BSC : KPI

** Dos piezas de software **

  Tablero de Comando
  
  Tablero de control
  
  

Métricas

Pero: Los KPI no son todo en un dashboard

Metricas Abreviatura Relación con Estrategia
Key Result Areas KRA Accionistas / CEO
Key Performance Area KPA CEO / Gerentes Operativos
Key Result Indicatod KRI CEO / Estadísticos
Performance Indicator PI GO / Equipo Ejecutor
Key Performance Indicator KPI Estadístico / Accionista

Key Performance Indicator

Es una forma dinámica de medir el cambio y alineación de los objetivos

Dato Medida (Raw) Progreso Cambio en el período
Métrica 50m / mes 5% -3%
Objetivo 75m / mes 38% 50%
Fuente SAP Plantilla M3
Frecuencia Mensual Diario Semanal

Ejejmplo de la Vida real

https://evamino26.github.io/Grupo1/#control-general

Curso acelerado de uso de la herramienta

R Markdown

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summary(cars)
##      speed           dist       
##  Min.   : 4.0   Min.   :  2.00  
##  1st Qu.:12.0   1st Qu.: 26.00  
##  Median :15.0   Median : 36.00  
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##  3rd Qu.:19.0   3rd Qu.: 56.00  
##  Max.   :25.0   Max.   :120.00

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